Según los resultados del gráfico podemos observar que tanto en Canadá como en U.S.A hay menos distancia al poder que en España y es más haitual la actitud individualista sinedo superior el colectivismo en España.La actitud masculina también es superior en Canadá y Estados Unidos, donde está muy igualada. Es en la adversión al riesgo donde encontramos la diferencia más notoria, puesto que en España es considerablemente superior llegando casi a ser el doble que la canadiense y la estadounidense. En contraste con esta diferencia, los tres países se encuentran muy igualados a la hora de comparar la preferencia por el ahorro a largo plazo o el ahorro a corto plazo, siendo poca la preferencia por el largo plazo.
miércoles, 4 de diciembre de 2013
Dimensones culturales de Geert Hofstede
En este enlace se puede bservar una comparativa entre las dimensiones culturales de España con Canadá y Estados Unidos:
martes, 26 de noviembre de 2013
Tasa de inflación (Canadá)
La tasa de inflación Canadiense más actualizada cifra en octubre de 2013 este dato en un en un 0.6555%
Fuente:http://es.global-rates.com/estadisticas-economicas/inflacion/indice-de-precios-al-consumo/ipc/canada.aspx
Fuente:http://es.global-rates.com/estadisticas-economicas/inflacion/indice-de-precios-al-consumo/ipc/canada.aspx
jueves, 21 de noviembre de 2013
¿Qué esmás importante? ¿una mujer apunto de tener un hijo o un coche?
Volkswagen generó polémica en Canadá por su nuevo spot en el que un hombre lleva al hospital a su mujer que está dando aluz. Este anuncio está siendo un quebradero de cabeza para la marca por el "contenido machista". En el anuncio el hombre llega al hospital donde se encuentra un miembro del servicio de urgencias que se detiene a elogiar el coche olvidándose así ambos de la mujer dando aluz.
miércoles, 23 de octubre de 2013
Tipos de Marketing: El "Marketing interno"
Llamamos marketing interno a las actividades de comunicación que se encargan de promocionar los valores de la marca, la identidad corporativa y la imagen corporativa de una compañía entre sus propios empleados.
En la compañía canadiense ElasticPaths a través de la página web que se muestra en el enlace, podemos observar como mediante comentarios aninónimos de algunos empleados se da una imagen positiva de la empresa con respecto al trato con sus trabajadores.
Un ejemplo de este tipo de marketing en España podemos verlo en la campaña de Vodafone de 2007. Tras alcanzar la cifra de 15.000.000 de clientes en España, felicitaron asus empleados haciendo que se sintieran parte importante del logro: Vodafone
En la compañía canadiense ElasticPaths a través de la página web que se muestra en el enlace, podemos observar como mediante comentarios aninónimos de algunos empleados se da una imagen positiva de la empresa con respecto al trato con sus trabajadores.
Un ejemplo de este tipo de marketing en España podemos verlo en la campaña de Vodafone de 2007. Tras alcanzar la cifra de 15.000.000 de clientes en España, felicitaron asus empleados haciendo que se sintieran parte importante del logro: Vodafone
jueves, 10 de octubre de 2013
Foro de Marcas Renombradas Españolas
Ayuda a las empresas españolas apoyando su internacionalización facilitando trámites y gestiones legales, además actúa como interlocutor de éstas representándolas y defendiendo sus intereses.
Un gran embajador podría ser... El director de cine Alejandro Amenábar. Muy conocido internacionalmente y buen representante de la marca España.
Un gran embajador podría ser... El director de cine Alejandro Amenábar. Muy conocido internacionalmente y buen representante de la marca España.
jueves, 3 de octubre de 2013
El Grupo ACS ( http://www.grupoacs.com/index.php/es/c/conozcaacs_historia )es una referencia mundial en las actividades de
construcción y servicios. Un grupo que participa en el desarrollo de
sectores clave para la economía como las infraestructuras y la energía.
Una empresa comprometida con el progreso económico y social de los
países en los que está presente.
La trayectoria de éxito del Grupo se basa en una organización eficiente y una gestión dinámica y emprendedora, implantada a través de sucesivos procesos de fusión, adquisiciones y planes estratégicos comprometidos con la maximización de la rentabilidad de nuestros accionistas.
El grupo ACS trabaja en Canadá con el nombre de "Dragados Canadá"
La empresa se internacionaliza con el fin de llegar a nuevos mercados, expandirse y prosperar
La trayectoria de éxito del Grupo se basa en una organización eficiente y una gestión dinámica y emprendedora, implantada a través de sucesivos procesos de fusión, adquisiciones y planes estratégicos comprometidos con la maximización de la rentabilidad de nuestros accionistas.
El grupo ACS trabaja en Canadá con el nombre de "Dragados Canadá"
La empresa se internacionaliza con el fin de llegar a nuevos mercados, expandirse y prosperar
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